山东绿网讯 记者日前从省总工会获悉，2024年省总工会列支3200余万元专项资金，扎实开展“十万一线职工疗休养”工作，全年各级工会累计组织疗休养207995人，职工疗休养覆盖面持续扩大。

据介绍，在推进疗休养工作中，省总工会进一步联合省工商联、省工业和信息化厅、省国资委等部门共同组织实施，最大限度地扩大对省属国有重点企业、全省民营企业和中小企业中技术工人的覆盖面，让更多领域、更多产业和更多行业的一线职工享受到疗休养福利。把优秀技术工人、新就业形态劳动者作为5大群体的重点，专题专批组织1.8万余名优秀技术工人和2354名新就业形态劳动者疗休养。

针对一线技术工人等职工劳动强度大、职业病慢性病多发等情况，各级工会灵活调整疗休养安排，通过疗休并重、医养结合的方式，个性化开展健康体检、康复理疗、心理调适等服务，帮助一线职工舒缓工作压力，预防职业病和其他健康问题。围绕中华优秀传统文化“两创”等方面拓展疗休养服务内容，让广大职工通过疗休养增进健康、愉悦身心、开阔视野、提升素质。